企业社保属于什么账户吗（企业缴纳社保是公户还是私户）

小企业怎么给员工交社保

1、在企业运营过程中，依法为员工缴纳社保是企业应尽的责任，不仅关乎员工的切身利益，也是企业合法合规经营的重要体现。那么，公司究竟该如何为员工缴纳社保呢？首先，企业要完成社保登记。

2、小企业为员工办理社保，需要提供以下资料：营业执照副本复印件；技术监督局颁发的组织机构统一代码证；单位法定代表人或负责人的身份证复印件；单位开户银行及帐号；公章；地税征管代码(尚未领到地税征管代码的新单位在办理税务登记证立即提供)。在获得相关部门准许之后才能为自己的员工购买保险。

3、企业不是有专人为员工交社保吗，如何企业还需要通过委托社保 *** 公司代缴员工社保呢？其实这个原因非常简单，相信大家都知道企业社保账户管理起来是很麻烦的，本身小企业的员工数量就不多，如果小企业还专门去聘请一位人事专员来管理社保账户的话是很不划算的，还不如把员工社保交给专业的代缴机构来管理。

4、根据我国社会保险法之规定，私营企业有义务为其雇员购买社保。即在雇佣之日起30天内，须前往社会保险经办机构进行社保登记。若未进行此项手续，则须由经办机构核定需缴纳的社保费用。社保包含了养老、医疗、失业、工伤及生育五大险种。